Tržište poslova za poslove zasnovane na računaru stalno se širi, pa je ovo sjajno vrijeme da uđete pred vrata. Bilo da ste zainteresirani za programiranje, softversko inženjerstvo ili informacijsku tehnologiju (IT), nije previše teško povećati vaše šanse za posao radeći s računarima. Izgradnjom baze znanja i skupa vještina te stjecanjem pravog iskustva možete imati mnogo bolje šanse u pronalaženju posla u računarima.
Koraci
Metoda 1 od 3: Pronalaženje posla u programiranju
Korak 1. Naučite kodirati HTML i CSS da biste upoznali osnove izgleda web stranice
HTML i CSS su osnovni jezici koji se koriste za dizajniranje, kreiranje i izmjenu web stranica, pa je njihova sposobnost ključna za programiranje. Koristite internetske vodiče ili uvodne tečajeve kodiranja na lokalnom fakultetu da biste razvili ovo temeljno znanje.
Na internetu postoji bezbroj HTML i CSS vodiča koje možete pronaći jednostavnim pretraživanjem. Ako biste ih radije naučili na strukturiraniji način, najbolje će vam biti da položite uvodni kurs informatike
Fun Fact: Tehnički, HTML i CSS zapravo nisu programski jezici. HTML je jezik za označavanje, dok je CSS tablica stilova.
Korak 2. Steknite znanje programskog jezika
Programski jezici su kruh i maslo računarskih programera, pa je važno imati dublje razumijevanje barem jednog, ako ne i više. Upišite se na tečaj programiranja ili koristite mrežni vodič za razvoj ovladavanja jezikom kodiranja koji možete koristiti u programskom poslu.
- Podjednako, Javascript je najrašireniji programski jezik, pa naučite ovaj da imate najšire primjenjivo znanje o kodiranju.
- Python i C ++ su takođe veoma popularni. Uz Javascript razmislite i o tome da naučite kako biste se prijavili za poslove programiranja.
Korak 3. Steknite diplomu kompjuterskog programiranja kako biste izgradili svoju bazu znanja
Ovo nije uvijek strogi zahtjev za početne poslove u programiranju, ali stjecanje diplome programera odličan je način za dobro razumijevanje osnova. Pohađanje računarskog programa pružit će vam i dobru priliku da započnete stvaranje profesionalne mreže koju biste mogli upotrijebiti kako biste lakše pronašli posao.
Na primjer, poduzmite aktivne korake da biste upoznali svoje profesore i izgradili odnos s njima. Možda će vam moći napisati preporuke kasnije kada se prijavite za posao ili vam čak dati napomenu o mogućnostima za posao u vašoj oblasti
SAVJET STRUČNJAKA
Ken Koster, MS
Master's Degree, Computer Science, Stanford University Ken Koster is the Co-founder and CTO of Ceevra, a medical technology company. He has over 15 years of experience programming and leading software teams at Silicon Valley companies. Ken holds a BS and MS in Computer Science from Stanford University.
Ken Koster, MS
Magisterij, računarstvo, Univerzitet Stanford
Iskoristite ljeto da izgradite svoje profesionalno iskustvo.
Ken Koster, softverski inženjer, savjetuje:"
Korak 4. Radite na sporednim projektima i na slobodnom poslu da biste stekli iskustvo u programiranju
Ovo bi trebale biti vannastavne aktivnosti koje radite u slobodno vrijeme kako biste izgradili svoj portfelj i stekli iskustvo u stvaranju softvera. Izradite aplikacije, kreirajte web stranice ili pridonesite projektima otvorenog koda kako biste razvili ovo iskustvo programiranja. Koristite web stranice za slobodne poslove da pronađete čudne poslove i sporedne nastupe koje možete učiniti kako biste povećali svoje radno iskustvo kao programer.
- Na primjer, web stranica Fiverr ima niz udaljenih slobodnih poslova koji uključuju programiranje i razvoj softvera.
- To ne moraju nužno biti veliki poduhvati. Izgradnja jednostavne vremenske aplikacije ili izrada web stranice posvećene blogu bit će dovoljni u ovoj fazi.
- Dodajte sve što stvorite u svoj online portfelj kako bi drugi programeri, kao i potencijalni poslodavci, mogli vidjeti vaš rad.
Korak 5. Pronađite programsku praksu kako biste stekli vrijedno radno iskustvo
Programiranje pripravništva pružit će vam iskustvo u kodiranju i razvoju softvera u profesionalnom svojstvu, što će potencijalni poslodavci jako cijeniti. Takođe vam omogućavaju da proširite svoju profesionalnu mrežu i omoguće vam zgodan ulazak u računarsku industriju.
- Ako ste u školi, provjerite sa školskim centrom za karijeru da li vam mogu pomoći da pronađete praksu koja je u skladu s vašim interesima.
- Ako niste u školi, pogledajte na web stranicama tehnoloških kompanija za koje ste posebno zainteresirani da vidite nude li mogućnosti stažiranja.
SAVJET STRUČNJAKA
Ken Koster, MS
Master's Degree, Computer Science, Stanford University Ken Koster is the Co-founder and CTO of Ceevra, a medical technology company. He has over 15 years of experience programming and leading software teams at Silicon Valley companies. Ken holds a BS and MS in Computer Science from Stanford University.
Ken Koster, MS
Magisterij, računarstvo, Univerzitet Stanford
Isprobajte različita polja da vidite koje okruženje vam odgovara . Prema Ken Kosteru, softverskom inženjeru,"
odradite praksu kako biste saznali u kakvom okruženju biste bili sretni raditi.
Posao se definitivno mijenja kada se bavite industrijom, akademskim krugom ili istraživanjem. Sve su to prilično različita okruženja za rad i neki bi ljudi mogli uživati u jednom, a ne u drugom."
Korak 6. Prijavite se za posao u kompaniji koja vas posebno zanima
Mnogo je veća vjerovatnoća da ćete zaista dobiti posao ako svoju prijavu prilagodite određenoj kompaniji. Istražite kakve projekte ta kompanija poduzima i prilagodite vašu aplikaciju na način koji pokazuje koliko ste sposobni.
Na primjer, ako se kompanija fokusira na razvoj aplikacija za igre, naglasite svoje prošlo iskustvo u stvaranju aplikacija za igre u svom propratnom pismu
Metoda 2 od 3: Nastavljanje karijere u softverskom inženjeringu
Korak 1. Steknite srednju stručnu spremu iz računarstva ili inženjerstva
Mnogi poslodavci zahtijevaju od svojih softverskih inženjera da steknu barem suradničku diplomu ili certifikat iz odgovarajuće oblasti. Mnogi softverski inženjeri diplomirali su računarstvo, ali druga popularna područja studija uključuju poslovno upravljanje, računarsko inženjerstvo i matematiku.
Da biste bili što konkurentniji, nastojte steći titulu prvostupnika u određenoj oblasti, a ne samo suradničku
Korak 2. Uvjerite se da poznajete HTML, CSS i programski jezik
Softverski inženjeri moraju imati dublje razumijevanje razvoja softvera kako bi mogli proširiti, ponovo stvoriti ili prilagoditi taj softver promjenjivim sistemima i potrebama. Ove jezike možete naučiti putem internetskih vodiča, kurseva na fakultetu ili u kampu za kodiranje.
- Ove vještine također možete izgraditi i razviti putem početne pozicije za razvoj softvera, ako imate vještine za rad na takvoj poziciji.
- Javascript, Python i C ++ su svi popularni programski jezici koji bi bili posebno korisni za poznavanje softverskog inženjera.
Korak 3. Odlučite se za specijalizaciju koju želite nastaviti
Softverski inženjeri često imaju specijaliziranu ulogu kao dio tima drugih inženjera i programera. Primjeri specijaliziranih uloga uključuju back-end inženjera, front-end inženjera, operativnog inženjera i inženjera za testiranje.
- Pozadinski inženjeri većinu svog vremena provode radeći na uslugama i algoritmima koji čine jezgru određenog sistema i igraju vitalnu ulogu u načinu na koji taj sistem funkcionira.
- Front-end inženjeri fokusiraju se na korisničko sučelje i čine usluge koje zapisuju back-end inženjeri pristupačnim korisniku.
- Operativni inženjeri osiguravaju da je infrastruktura sistema pouzdana i da radi u svakom trenutku.
- Inženjeri za testiranje grade sisteme koji testiraju kôd koji su drugi inženjeri napisali kako bi bili sigurni da je potpuno pouzdan i da radi ispravno.
Savjet: Inženjer koji obavlja sve ove funkcije naziva se "inženjer s punim stopom". Ovo je vrlo rijetko za početne pozicije, ali od vas će se možda tražiti da budete inženjer sa punim radnim stolom ako želite raditi na početku sa relativno malim brojem zaposlenih.
Korak 4. Steknite radno iskustvo u razvoju i programiranju softvera
Radite na praksi ili na početnoj poziciji, ako je moguće, razvijanjem softvera i pisanjem koda kako biste nastavili sa izgradnjom svojih tehničkih vještina u profesionalnom okruženju. Većina poslodavaca koji žele zaposliti softverskog inženjera trebat će neko dodatno iskustvo osim sporednih projekata, pa je to vrlo važno za početak karijere inženjera.
Postoje neke pozicije početnika softverskog inženjera za koje je potrebno malo ili nimalo prethodnog radnog iskustva, ali to je relativno rijetko
Korak 5. Izgradite svoju saradnju i vještine vođenja
Biti softverski inženjer ne zahtijeva samo dobre tehničke vještine; takođe zahteva da budete sposobni da efikasno radite kao deo tima. Uzmite posao koji uključuje mnogo timskog rada i upravljanja projektima kako biste izgradili ove meke vještine i učinili vas konkurentnijim kandidatom.
Za najbolje rezultate, preuzmite ovu vrstu posla u kompaniji za razvoj softvera ili kao dio tima koji pomaže u razvoju softvera
Korak 6. Prijavite se za posao inženjera u svojoj specijalizaciji
Pretražite oglasne liste i oglase za posao čiji kriterijum posebno spominje specijalizaciju koju ste sami odabrali. Prijavljivanje za ovu vrstu posla pružit će vam najbolje šanse za zapošljavanje.
Metoda 3 od 3: Pronalaženje posla u IT -u
Korak 1. Pohađajte kurseve ili steknite zvanje računarstva
Mnoge kompanije neće zahtijevati da njihovo IT osoblje stekne srednju stručnu spremu iz računarstva, ali će zahtijevati da podnosioci prijava imaju prethodno znanje ili vještinu rada na računaru. Da biste bili konkurentni kandidat, položite najmanje 1 ili 2 kursa računarstva u akreditovanoj instituciji.
Dobijanje certifikata ili diplome iz računarstva ili srodne oblasti dobar je način da potencijalnim poslodavcima pokažete svoju tehničku sposobnost i bazu znanja, pa je vrijedno potražiti stvarnu diplomu ako možete
Korak 2. Radite na opštem IT-u ili IT susjednim poslovima, ako je moguće
To može biti nešto jednostavno poput rada za službom za pomoć ili u računarskoj učionici dok ste u školi. Svaki posao koji uključuje bliski rad s računarima i pružanje tehničke podrške drugim ljudima pomoći će vam da zakoračite u vrata kada se prijavite za IT poslove s punim radnim vremenom.
- Mnogi fakulteti nude programe rada za učenje svojim studentima da rade skraćeno radno vrijeme dok su u školi. Provjerite možete li koristiti ovu vrstu programa za posao u računarskoj laboratoriji vaše škole ili kao dio osoblja za tehničku podršku.
- Ako ne možete dobiti IT ili susjedni posao, provjerite možete li pronaći praksu koja bi uključivala iste vještine i odgovornosti. Ovo je sljedeći najbolji način za ulazak u IT industriju.
Korak 3. Akumulirajte prenosive vještine u ne-IT poslu ako ne možete raditi IT posao
Svaki posao koji uključuje provjeru grešaka, rješavanje problema u kompliciranim sistemima ili interakciju s klijentima dat će vam vještine koje možete koristiti i u IT poslu. Radite na ovoj vrsti posla kako biste izgradili svoj životopis i razvili relevantne vještine dok se školujete za računare i prijavite se za IT poslove.
- Na primjer, rad kao automehaničar uključuje vještine pregleda i rješavanja problema koje možete koristiti za dokazivanje svoje sposobnosti za IT posao koji uključuje slične odgovornosti.
- U svom životopisu obavezno navedite relevantne vještine koje su bile uključene u ovaj posao kako bi se istaknule pri odlasku na konkurs za IT posao.
Korak 4. Počnite se prijavljivati za IT poslove u jesenjem semestru prije nego što diplomirate
To je obično kada velike kompanije počnu zapošljavati diplomirane studente na IT pozicijama, pa je ovo najpogodniji trenutak za početak slanja aplikacija. Rana prijava također vam daje dovoljno vremena prije nego što zaista diplomirate da pronađete posao!
- Posjetite sajmove poslova koji se održavaju na vašem fakultetu ili u njegovoj blizini kako biste saznali koje kompanije aktivno zapošljavaju diplomce za IT pozicije.
- Također možete razgovarati s nekim u centru za karijeru u vašoj školi kako biste dobili pomoć u pronalaženju radnih mjesta za IT u različitim kompanijama.
